La Réglementation de la formation professionnelle continue concerne : Les individus (salariés ou demandeurs d’emploi), Les employeurs (quels que soient l’effectif et le statut juridique de l’entreprise, de l’association ou de l’organisation), Les organismes de formation et les intervenants formateurs, Les organismes collecteurs, les organismes de conseil et/ou d’information, certains prestataires, etc Nous vous aidons à identifier, comprendre et mettre en œuvre vos droits et obligations en matière de formation professionnelle continue.
 
 
 
 
Quelques exemples de nos thèmes d’intervention : Droits des salariés et Obligations des employeurs en matière de formation professionnelle continue Construire, financer et mettre en œuvre le plan de formation Comprendre et appliquer la réforme de la formation professionnelle continue Être un responsable de formation efficace Les obligations juridiques et les outils de gestion d’un Organisme de Formation Le rôle de l’expert comptable en matière de FPC : garantir le respect des obligations et conseiller ses clients dans l’optimisation financière Les obligations des PME-PMI en matière de dispositifs RH…
 
 
 
Réglementation de la formation professionnelle continue 02 Formation intra- entreprise Conseil - Audit Accompagnement individuel Animation Notre expertise Ingénierie de formation et ingénierie pédagogique Communication interpersonnelle Compréhension des environnements
 
 
 
 
 
Contact 02 Se tenir Développer 01 une approche pragmatique 03 Ajuster à votre disposition 04 Mettre nos interventions à vos spécificités notre expertise au service de vos besoins